Sumberkarir.com

Portal Lowongan Kerja Ter-Update


ALFAMART CABANG MAKASSAR MEMBUTUHKAN PEGAWAI TINGKAT SMA SEDERAJAT

PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (alfamart) merupakan salah satu perusahaan retail minimarket terkemuka di Indonesia pemegang lisensi merek dagang Alfamart yang tergabung dalam ALFA GROUP (Alfamart, Alfamidi, Lawson, DAN+DAN). Saat ini PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk telah membuka 31 kantor cabang yang tersebar di Pulau Jawa, Bali, Lombok, Sumatera, Sulawesi, Kalimantan dengan lebih dari 11.000 toko & 100.000 karyawan. Seiring dengan perkembangannya, kami membutuhkan sumber daya manusia yang tangguh & profesional untuk bergabung bersama kami sebagai :



💼 _ CREW

Persyaratan:
  • Pria/Wanita 
  • Usia Max. 18 - 23 Tahun
  • Pendidikan Min. SMA Sederajat
  • Berpenampilan menarik
  • Belum menikah 
  • Tidak bertato dan bertindik untuk pria 
Kelengkapan Berkas :
  • Surat Lamaran
  • Daftar riwayat hidup 
  • Pas foto ukuran 3x4 ( 1Lembar )
  • Kartu keluarga 1 Lembar 
Bagi anda yang memenuhi persyaratan diatas, silakan antar langsung lamaran anda ke alamat :

Toko alfamart urip panaikang depan kantor gubernur .

Tes dilaksanakan pada :
Hari : Jum'at 
Tamggal : 23 Oktober 2017
Jam 09 : 00 Wita 

Hanya pelamar yang sesuai kualifikasi yang akan diproses.
Dalam proses rekrutmen tidak ada biaya alias gratis.

Baca Lowongan Lainnya :👉  Di sini


Sumber : Lihat di sini

Lowongan Kerja MERCHANDISER PT.Indomarco Prismatama ( Indomaret ) Manado

PT. Indomarco Prismatama (indomaret) Perusahaan retail minimarket berskala Nasional, memiliki 27 kantor cabang di Indonesia dengan lebih dari 12.000 gerai minimarket yang tersebar di Pulau Jawa, Sumatera, Kalimantan, Bali dan Sulawesi serta telah memperkerjakan lebih dari 100.000 SDM di seluruh Indonesia

Saat ini Indomaret Kembali membuka kesempatan bagi putra/putri daerah manado manjadi calon karyawan untuk berkarir pada posisi:


MERCHANDISER 
( Calon Kepala Toko )

Persyaratan :

  • Lulusan D3/S1
  • Pria/Wanita, usia 26 tahun
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Jujur, Bertanggung Jawab dan Berjiwa Pemimpin 
  • Belum Menikah 
  • Teliti dan jujur 
  • Terbuka Untuk Frash Graduate
  • Siap Bekerja Shif
  • Tidak bertato/Bertindik


Kelengkapan Berkas :

  • Surat Lamaran 
  • Daftar riwayat Hidup 
  • Fotokopi ijazah / Surat Keterang Lulus ( SKL ) di Legalisir
  • Fotokopi Transkip nilai yang di legalisir
  • Foto terbaru berwarna ukuran 4x6 1 Lembar
  • Fotokopi KTP Dan Kartu Keluarga 
  • Fotokopi SKCK Yang Berlaku 


NOTE : 
Berkas Lamaran Dapat Diantar Ke Kantor Indomatet  ( Perum Watutumou permai, Jaga 1 desa kawangkoan Baru kec,Kalawat kab.MINUT )


SUMBER :
KLIK DI SINI

LOWONGAN LAINNYA :
KLIK DI SINI

LOWONGAN KERJA SMA/K KHAZANAH PLAZA MALL BATAM TERSEDIA POSISI KASIR DAN SPB

Lowongan Kerja Khazanah Plaza Mall

Pusat penuh di Batam, Khazanah Plaza, merupakan mall pertama di indonesia yang berkonsep halal dan dikelola dengan prinsip syariah.

Peresmian grand opening Khazanah Plaza dilakukan oleh Direktur LPPOM MUI Lukmanul Hakim yang didampingi pimpinan Khazanah Group dan jumlah pejabat tinggi Kota Batam. Grand opening itu adalah tindak lanjut dari soft opening plaza itu yang sudah dilakukan bulan lalu.

"Yang membuat Khazanah Plaza sangat istimewa adalah konsep yang diusung. Selain seluruh produknya bersertifikat halal, Khazanah Plaza juga dikelola atas prinsip syariah, "kata Lukmanul Hakim. Seperti siaran pers resmi LPPOM MUI yang diterima Mi'raj Islamic News Agency (MINA), Ahad.

Dia mengatakan, apa yang dilakukan oleh Khazanah Group patut menjadi catatan dan teladan untuk para para pelaku usaha di indonesia.

Dikemukakan pula, selain memperhatikan aspek halal, pengelola juga berkomitmen untuk ikut berbagi dengan kaum dhuafa dengan cara memberi keuntungannya bagi kegiatan sosial, terutama di bidang pendidikan dan kesehatan.


Pada Saat ini Khazanah mall Sedang membuka lowongan pekerjaan bagi Tamatan Sma/Smk Maupun Yang Baru Lulus untuk menempati Posisi yang saat ini terbuka untuk oara oencari kerja dengan kritwria sebagai berikut.

KASIR 
  • Wanita Muslim ( Belum Menikah )
  • Minimum Tamatan SMA/K Sederajat
  • Usia Maks 28 Tahun
  • Berpengalaman Kasir/Fresh Graduated
  • Bersedia bekerja Dengan sistem shif
  • Berpenampilan menarik dan komunikatif
  • Mampu Bekerja Sama Dengan Tim
  • Tinggi Badan Min 155 cm
SPB 
  • Pria Muslim ( Belum Menikah )
  • Minimum Tamatan SMA/K sederajat
  • Usia Maks 28 Tahun
  • Berpengalaman Sebagai SPB/Fresh Graduated
  • Bersedia bekerja Dengan sistem shif
  • Berpenampilan menarik dan komunikatif
  • Mampu Bekerja Sama Dengan Tim
  • Tinggi Badan Min 165 cm
Bagi anda yang memenuhi kriteria yang tercantum diatas silakan kirim resume/cv anda ke alamat :
KOMPLEK KHAZANAH PLAZA BLOK RD NO.08
SUKAJADI - BATAM 


ATAU BISA LANGSUNG IKUT TES ONLINE NYA DI 
http://khazanah.ert.co.id

Hanya kandidat terbaik dan memenuhi kriteria yang akan kami proses selanjutnya.
Lowongan kerja ini tidak di pungut biaya apapun/GRATIS.

LOWONGAN KERJA PT. SUMBER ALFARIA TRIJAYA,TBK (Alfamart) MEMBUTUHKAN 120 ORANG BAGIAN GUDANG | CLOSE DATE 20 JULI 2017

Lowongan Kerja Alfamart


PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) merupakan salah satu perusahaan retail minimarket terkemuka di Indonesia pemegang lisensi merek dagang Alfamart yang tergabung dalam ALFA GROUP (Alfamart, Alfamidi, Lawson, DAN+DAN). Saat ini PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk telah membuka 31 kantor cabang yang tersebar di Pulau Jawa, Bali, Lombok, Sumatera, Sulawesi, Kalimantan dengan lebih dari 11.000 toko & 100.000 karyawan. Seiring dengan perkembangannya, kami membutuhkan sumber daya manusia yang tangguh & profesional untuk bergabung bersama kami Dengan Persyaratan dan Kriteria Sebagai berikut.


POSISI BAGIAN GUDANG 

Persyaratan Jabatan:
  • Pria/Wanita : 120 Orang
  • Usia Max. 24 Tahun
  • Pendidikan Min. SMA semua jurusan 
  • Syarat Khusus : usia 18-24 th, single TB 165 (pria), tidak kaca mata,tidak buta warna, sehat jasmani dan rokhani, tidak tindik dan tato 
  • Berpengalaman - 
  • Penempatan Tangerang 
  • Batas waktu : 22-06-2017 s/d 20-07-2017 

Bagi anda yang memenuhi persyaratan diatas, segera Kirimkan lamaran lengkap ke:

PT. Sumber Alfaria Trijaya 
Jl. Arya Jaya Santika No.19 Kp. Seglok Ds. Pasir Balong Kec. Tigaraksa Kab. Tangerang 
sat_recruitment_balaraja@blj.sat.co.id 

LOWONGAN KERJA PT. SUMBER ALFARIA TRIJAYA,Tbk (Alfamart) MEMBUTUHKAN 60 ORANG POSISI SEBAGAI HELPER TINGKAT SMA SEDERAJAT | CLOSE DATE 28 JUNI 2017

Lowongan Kerja Alfamart

PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) merupakan salah satu perusahaan retail minimarket terkemuka di Indonesia pemegang lisensi merek dagang Alfamart yang tergabung dalam ALFA GROUP (Alfamart, Alfamidi, Lawson, DAN+DAN). Saat ini PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk telah membuka 31 kantor cabang yang tersebar di Pulau Jawa, Bali, Lombok, Sumatera, Sulawesi, Kalimantan dengan lebih dari 11.000 toko & 100.000 karyawan. Seiring dengan perkembangannya, kami membutuhkan sumber daya manusia yang tangguh & profesional untuk bergabung bersama kami Dengan Persyaratan dan Kriteria Sebagai berikut.


POSISI HELPER 

Persyaratan Jabatan:
  • Pria/Wanita : 60 Orang
  • Usia Max. 24 Tahun
  • Pendidikan Min. SMA Sederajat 
  • Syarat Khusus : Single, penampilan menarik, TB 155 (wanita), 165 (pria), tidak buta warna, sehat, tidak tindik dan tato 
  • Berpengalaman - 
  • Penempatan Alfamart DC Balaraja 
  • Batas waktu : 08-06-2017 s/d 28-06-2017 
Bagi anda yang memenuhi persyaratan diatas, segera Kirimkan lamaran lengkap ke:

PT SUMBER ALFARIA TRIJAYA (ALFAMART) 
jl. arya jaya santika no 19 kp. seglok, ds pasir bolang, kec tigaraksa kab tangerang 15720 
recruitment.jkt@mu.co.id 

LOWONGAN KERJA PT.INDOMARCO PRISMATAMA ( indomaret ) CABANG SURABAYA

Lowongan Kerja Indomaret


PT. Indomarco Prismatama (indomaret) Perusahaan retail minimarket berskala Nasional, memiliki 27 kantor cabang di Indonesia dengan lebih dari 12.000 gerai minimarket yang tersebar di Pulau Jawa, Sumatera, Kalimantan, Bali dan Sulawesi serta telah memperkerjakan lebih dari 100.000 SDM di seluruh Indonesia
Saat ini, Kembali membuka kesempatan bagi putra/putri daerah calon karyawan (PENEMPATAN Jombang,Mojokerto,Sidoarjo) untuk berkarir pada posisi:


PRAMUNIAGA
KASIR

Kualifikasi:
1. Lulusan SMA
2. Pria/Wanita, usia 18 tahun maksimal 25 tahun
3. Sehat Jasmani dan Rohani
4. Jujur, Bertanggung Jawab dan Berjiwa Pemimpin
5. Siap mengikuti training 
6. Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama masa training
7. Terbuka Untuk Frash Graduate
8. Siap Bekerja Shif
9. Tinggi badan 165 cm

PERSYARATAN BERKAS:

1. Daftar Riwayat Hidup Terbaru
2. Transkrip Nilai
3. Fotokopi Ijazah Terakhir/ Surat Keterangan Lulus
4. Foto terbaru berwarna 1 lembar ukuran 4x6
5. Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga
6. Fotokopi SKCK
7. Kartu Kuning dari Disnaker
8. Surat Keterangan Sehat dari Dokter


Segera Datang Langsung tes di Jombang
Pada hari selasa 13 juni 2017
Tempat BLKI Jombang 
Alamat jl anggrek no 04 candi mulyo kec jombang,Kab jombang


PT. INDOMARCO PRISMATAMA
Jl.jenggala no 22  gendangan - sidoarjo
( Sebelah timur stasiun gendangan )

Info lebih lanjut 
085735999908 ( reza )
085748713125 ( rendi )
Recruitmen indomaret Cab surabaya

LOWONGAN KERJA PT. INDOMARCO PRISMATAMA ( Indomaret ) CABANG KENDARI DI BUTUHKAN KRU TOKO SECEPATNYA

Lowongan Kerja Indomaret

PT. INDOMARCO PRISMATAMA
CABANG KENDARI
Perusahaan retail minimarket berskala Nasional, memiliki 27 kantor cabang di Indonesia dengan lebih dari 12.000 gerai minimarket yang tersebar di Pulau Jawa, Sumatera, Kalimantan, Bali dan Sulawesi serta telah memperkerjakan lebih dari 100.000 SDM di seluruh Indonesia
Saat ini, Kembali membuka kesempatan bagi putra/putri daerah calon karyawan (PENEMPATAN KERJA KENDARI) untuk berkarir pada posisi:


SHIFT LEADER (kru Toko)

Kualifikasi:

1. Lulusan D3/S1 dengan IPK min. 2,50
2. Pria/Wanita, usia maksimal 25 tahun
3. Sehat Jasmani dan Rohani
4. Jujur, Bertanggung Jawab dan Berjiwa Pemimpin
5. Siap mengikuti training diluar kota/pulau
6. Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama masa training
7. Menguasai program MS. office (word, Excel, PowerPoint)
8. Bersedia mengikuti ikatan dinas 2.5 tahun

Benefit:

1. Gaji minimal UMK sesuai penempatan
2. Jenjang Karir
3. Pengangkatan Karyawan Tetap
4. Tunjangan Hari Raya
5. Cuti Tahunan
6. BPJS

PERSYARATAN BERKAS:

1. Daftar Riwayat Hidup Terbaru
2. Transkrip Nilai
3. Fotokopi Ijazah Terakhir/ Surat Keterangan Lulus
4. Foto terbaru berwarna 1 lembar ukuran 4x6
5. Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga
6. Fotokopi SKCK
7. Kartu Kuning dari Disnaker
8. Surat Keterangan Sehat dari Dokter


KIRIM LAMARAN ANDA melalui:
KANTOR POS ke:

PT. INDOMARCO PRISMATAMA
PO BOX 028 KENDARI
Atau
Melalui E-Mail:
rekrutmen.kendari@indomaret.co.id
Dengan subjek email (IDM_KDI_NAMA_J
URUSAN_POSISI YANG DILAMAR)

Kontak Person:

Bapak Riduan Indomaret
0813 1061 5820
BURUAN KIRIM BERKAS ANDA..!!!
PENERIMAAN SELESAI JIKA TELAH MEMENUHI KUOTA YANG DIBUTUHKAN..


WALK IN INTERVIEW PT.LION SUPER INDO | POSISI KASIR. PRAMUNIAGA, SECURITY | JABODETABEK JUNI 2017

Lowongan Kerja Lion Super Indo


Sejak tahun 1997, Super Indo tumbuh dan berkembang bersama masyarakat Indonesia. Kini, Super Indo telah memiliki 128* gerai yang tersebar di 17 kota besar di Indonesia dan didukung lebih dari 6.000* karyawan terlatih. Super Indo menyediakan beragam produk kebutuhan sehari-hari dengan kualitas yang dapat diandalkan, lengkap, harga hemat, dan lokasi toko yang mudah dijangkau. Kesegaran dan kualitas produk selalu dijaga melalui pilihan sumber yang baik dan penanganan dengan standar prosedur operasional yang selalu dipantau. Hal ini menjadikan Super Indo sebagai pilihan tempat berbelanja yang selalu "Lebih Segar", "Lebih Hemat" dan "Lebih Dekat".



Bagi anda yang berminat untuk berkarir bersama Super Indo untuk posisi KASIR, PRAMUNIAGA & SECURITY.
Silakan datang langsung dengan membawa berkas:
  • Surat lamaran
  • pas foto 3x4
  • fotokopi SKCK yang masih berlaku dan di legalisir
  • fotokopi KK
  • fotokopi KTP
  • fotokopi Surat Keterangan Hasil Ujian Nasional (SKHUN) & Ijazah
  • surat keterangan sehat yang asli dari dokter.
Requirements
  • Lulusan SMU/SMA/SMK/sederajat (baru lulus dipersilakan untuk mendaftar).
  • Usia maksimal 25 tahun, baru lulus maupun berpengalaman yang sama (Kasir & Pramuniaga).
  • Usia maksimal 40 tahun, Memiliki Ijazah Pelatihan Dasar Security & Kartu Tanda Anggota (KTA).
  • Tinggi badan minimal 155 cm (wanita) dan 165 cm (pria) (KHUSUS JABODETABEK); 155 cm (wanita) dan 160 cm (pria) (LUAR JABODETABEK); berat badan proporsional, sehat secara jasmani dan rohani.
  • Bersedia bekerja sistem shift, Hari Sabtu/Minggu/Libur Nasional masuk.

Jadwal Interview

JABODETABEk
Selasa, 6 Juni 2017 pukul 08.00 – 10.00
Super Indo Taman Palem
Permata Taman Palem Blok C-01, Jakarta Barat

Kamis, 8 Juni 2017 pukul 08.00 – 10.00
Menara Bidakara 2 Lt. 19 (KHUSUS SECURITY)
Jl. Jend. Gatot Soebroto Kav. 71 – 73,
Jakarta Selatan

Rabu, 14 Juni 2017 pukul 08.00 – 10.00
Plaza Cibubur (lt. 2)
Jl. Alternatif Cibubur-Cileungsi, km 2-3

SOLO
Rabu, 7 Juni 2017 pukul 09.00 – 11.00
Super Indo Gumpang
Jl. Slamet Riyadi No.172, Solo

SALATIGA & SEMARANG
Senin, 5 Juni 2017 pukul 09.00 – 11.00
Super Indo Istana Majapahit
Jl. Majapahit no. 294, Semarang

Jumat, 9 Juni 2017 pukul 08.30 – 10.30
Super Indo Sudirman
Jl. Jend. Sudirman, Salatiga

Berkas palsu otomatis dinyatakan GAGAL. Cantumkan POSISI yang Anda inginkan pada surat lamaran di sudut kanan atas.

KEUNTUNGAN YANG DIPEROLEH:
Gaji UMR, Ijazah TIDAK ditahan, peluang menjadi karyawan tetap, peluang karir, BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.


REKRUTMEN BESAR BESARAN PT.INDOMARCO PRISMATAMA (indomaret) CABANG BATAM | CLOSE DATE 15 JUNI 2017

Lowongan Kerja Indomarco batam


PT. Indomarco Prismatama adalah perusahaan retail terbesar di Indonesia dengan jumlah toko lebih dari 10.000 yang tersebar diseluruh wilayah Indonesia
Sejak tahun 2015 PT. Indomarco Prismatama (Indomaret Group) telah melayani masyarakat kota Batam dalam memenuhi kebutuhan sehari-hari masyarakat. 

Dengan semakin berkembangnya PT. Indomarco Prismatama Cabang Batam maka kami mengajak para putra dan putri kota batam untuk bergabung serta berkarir bersama kami di Cabang Batam


"OPEN RECRUITMENT INDOMARET CAB.BATAM BULAN JUNI 2017"

75 KASIR (KSR)
  • Wanita,
  • usia max.23th, 
  • SMA/SMK sederajat,
  • penampilan menarik,
  • ramah,
  • 5S ,
  • tinggi badan min.155cm,
  • komunikatif,
  • teliti,
  • tanggung jawab,
  • belum menikah,siap penempatan dikota Batam dan sekitarnya

75 PRAMUNIAGA (PRM)
  • Pria,
  • usia max.23th, 
  • SMA/SMK sederajat,
  • tinggi badan min.160cm,
  • penampilan menarik,
  • komunikatif,
  • ramah, 
  • 5S, 
  • belum menikah,
  • siap penempatan dikota Batam dan sekitarnya

3 SPG (SALES PROMOTION GIRL)
  • Wanita, 
  • usia max.
  • 23th, 
  • penampilan menarik, 
  • komunikatif, 
  • ramah,  
  • 5S, 
  • belum menikah,
  • penempatan Batam.

10 SUPERVISOR TRAINEE (ST-AREA OPERATION)
  • Pria/Wanita,
  • usia max.25 th, 
  • S1 semua jurusan, 
  • IPK.min. 2,75,
  • memiliki jiwa pemimpin,
  • tanggung jawab,
  • belum menikah,
  • siap ditempatkan di seluruh cabang Indomaret.

10 MERCHANDISER (MD)
  • Pria/Wanita,
  • usia max.25th, 
  • D3 semua jurusan, 
  • IPK.min 2,75,
  • penampilan menarik,
  • komunikatif,
  • ramah,
  • tanggung jawab,
  • belum menikah,
  • siap penempatan dikota Batam dan sekitarnya
FASILITAS:
1. GAJI min. UMK
2. Jenjang Karier
3. Kesempatan menjadi KARYAWAN TETAP
4. BPJS dan Tunjangan Kesehatan
5. THR
6. Lembur
7. DLL

Bagi teman teman yang tertarik dengan lowongan Kerja ini SEGERA KIRIMKAN surat lamaran kerja lengkap,
(FC KTP,KK,SKCK,kartu kuning dari Disnaker),
Foto terbaru berwarna 4x6 wrn (2Lbr),dan ISI DATA DIRI PELAMAR bertempat di kantor :

PT.INDOMARCO PRISMATAMA CAB.BATAM
D/A.Komplek Ruko Trikarsa Ekualita 1A/1B Pasir Putih, Batam Centre.(Dekat bundaran Regata arah Okarina)
Info lebih jelas hubungi HRD ,Telp/SMS:
Recruitment 0852 6384 9015, 085236829827
Bisa juga buka LINK (DAFTAR ONLINE) info loker  ðŸ”œ DISINI


LOWONGAN KERJA PT. SUMBER ALFARIA TRIJAYA,Tbk (alfamart) TERSEDIA 5 POSISI MENARIK | PENEMPATAN BERBAGAI DAERAH | CLOSE DATE 23 JUNI 2017

Lowongan Kerja Alfamart

PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) merupakan salah satu perusahaan retail minimarket terkemuka di Indonesia pemegang lisensi merek dagang Alfamart yang tergabung dalam ALFA GROUP (Alfamart, Alfamidi, Lawson, DAN+DAN). Saat ini PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk telah membuka 31 kantor cabang yang tersebar di Pulau Jawa, Bali, Lombok, Sumatera, Sulawesi, Kalimantan dengan lebih dari 11.000 toko & 100.000 karyawan. Seiring dengan perkembangannya, kami membutuhkan sumber daya manusia yang tangguh & profesional untuk bergabung bersama kami Dengan Persyaratan dan Kriteria Sebagai berikut.


IT Programmer

Persyaratan Umum
  • Pria / wanita
  • Usia maks 27 tahun
  • Pendidikan S1 Tek. Informatika / Komputer
  • IPK min 2,75
  • Menguasai bahasa pemrograman VB.NET, PHP, JAVA, ORACLE
  • Memiliki pengalaman membuat aplikasi & tertarik dengan pengkodingan
  • Penempatan di Cikokol Tangerang

Service Quality Representatives

Persyaratan Umum
  • Pria/wanita. Usia maks 27 th
  • S1 segala jurusan. IPK min 2.75 
  • Siap mobile
  • Menguasai MS. Excel
  • Penempatan di Bandung, Semarang, Klaten, Bogor, Cikokol, Bali, Medan, Lampung, Karawang, Manado
Internal Audit 

Persyaratan Umum
  • Pria/wanita. Usia maks 27 th 
  • Min S1 Akuntansi, IPK min 2.75
  • Kemampuan analisa & komunikasi yang baik
  • Diutamakan memiliki SIM A
  • Penempatan di Cikokol, Bali & Pontianak
Management Trainee

Persyaratan Umum
  • Pria / wanita. Usia maks 25 th
  • Min S1 Segala jurusan. IPK min 3.20
  • Memiliki pengalaman organisasi
  • Memiliki kemauan kuat untuk belajar
  • Siap mengikuti in class training di Cileungsi Bogor
  • Penempatan di seluruh area kerja Alfagroup

Compensation & Benefit Administration

Persyaratan Umum
  • Pria. Usia maks 27 th
  • Min D3/S1 segala jurusan, IPK min 2.75
  • Menguasai Ms. Excell (expert)
  • Diutamakan pengalaman Comben
  • Penempatan di Cileungsi Bogor
Bagi anda yang tertarik dengan lowongan Kerja PT.Sumber Alfaria teijaya tbk silakan kirim lamaran anda secara online melalui website karir di bawah ini batas pendaftaran 23 Juni 2017
➡️ DAFTAR

REKRUTMEN BESAR BESARAN PT. INDOMARCO PRISMATAMA (indomaret) SELURUH DAERAH DI INDONESIA MEI 2017

Lowongan Kerja Indomaret

Indomaret merupakan jaringan minimarket yang menyediakan kebutuhan pokok dan kebutuhan sehari-hari dengan luas penjualan kurang dari 200 M2. Dikelola oleh PT Indomarco Prismatama, cikal bakal pembukaan Indomaret di Kalimantan dan toko pertama dibuka di Ancol, Jakarta Utara.
Tahun 1997 perusahaan mengembangkan bisnis gerai waralaba pertama di Indonesia, setelah Indomaret teruji dengan lebih dari 230 gerai. Pada Mei 2003 Indomaret meraih penghargaan “Perusahaan Waralaba 2003″ dari Presiden Megawati Soekarnoputri.
Hingga Juli 2009 Indomaret mencapai 3531 gerai. Dari total itu 1998 gerai adalah milik sendiri dan sisanya 1533 gerai waralaba milik masyarakat, yang tersebar di kota-kota di Jabotabek, Jawa Barat, Jawa Timur, Jawa Tengah, Jogjakarta, Bali dan Lampung. Di DKI Jakarta terdapat sekitar 488 gerai.

Indomaret mudah ditemukan di daerah perumahan, gedung perkantoran dan fasilitas umum karena penempatan lokasi gerai didasarkan pada motto “mudah dan hemat”.
Lebih dari 3.500 jenis produk makanan dan nonmakanan tersedia dengan harga bersaing, memenuhi hampir semua kebutuhan konsumen sehari-hari.
Didukung oleh 12 pusat distribusi, yang menggunakan teknologi mutakhir, Indomaret merupakan salah satu aset bisnis yang sangat menjanjikan. Keberadaan Indomaret diperkuat oleh anak perusahaan di bawah bendera grup INTRACO, yaitu Indogrosir, BSD Plaza dan Charmant.

Indomaret merupakan jaringan minimarket yang menyediakan kebutuhan pokok dan kebutuhan sehari-hari dengan luas penjualan kurang dari 200 M2. Dikelola oleh PT Indomarco Prismatama, cikal bakal pembukaan Indomaret di Kalimantan dan toko pertama dibuka di Ancol, Jakarta Utara.  


PT. Indomarco prismatama / indomaret melalui program rekrutment nya bulan mei tahun 2017 membuka kesempatan berkarir bagi muda mudi yang ingin bergabung bersama perusahaan dengan Banyak Posisi dan Dibuka Seluruh indonesia dengan Persyaratan sebagai berikut.


Surat Lamaran dilengkapi dengan :
• Daftar Riwayat Hidup
• Fotokopi Ijazah terakhir dan transkip nilai
• Fotokopi KTP/SIM
• Fotokopi SKCK terbaru
• Fotokopi Surat Keterangan Sehat terbaru
• Pas foto terbaru ukuran 4 X 6

DEADLINE :
Mei 2017

Catatan :
  • Untuk informasi lebih selanjutnya, silahkan lihat sumber resmi dari Indomaret.
  • Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran via ONLINE.
  • Jika anda tertarik dengan lowongan kerja di atas,Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya,kemudian kirimkan via ONLINE sesuai mekanisme pendaftaran dibawah ini :

CARA PENDAFTARAN :
Silahkan melakukan pendaftaran via ONLINE dengan mengisi formulir pendaftaran  online berikut ini : ISI FORMULIR
Lengkapi persyaratan yang ada.
PASTIKAN untuk selalu mengunjungi gerai Indomaret terdekat untuk memastikan adanya lowongan kerja.

LOWONGAN KERJA TINGKAT SMA PT.URBAN RITEL INTERNASIONAL | POSISI DRIVER | CLOSE DATE 27 Mei 2017

Lowongan Kerja PT. Urban Ritel internasional


PT Urban Ritel Internasional, "The Leading Gadget Accessories"  adalah perusahaan perdagangan global dan berpusat di Jakarta.
Usaha utama adalah Distribusi Produk Gadget & Accessories kepada perusahaan yang bekerjasama secara retail. PT Urban Ritel Internasional juga dikenal dengan nama GadgetCiti atau Urbanlife Store.
Kunjungi juga  Online Store kami di website : www.gadgetciti.co.id atau follow facebook fanpage, instagram, Twitter @urbanlifestores

Kami merupakan Salah satu perusahaan Gadget & Accessories terbesar di Indonesia, Sesuai dengan visi dan misi kami "Membangun tim kerja yang positif dan efektif serta antusias dan bersemangat" maka bergabunglah bagi para profesional muda yang ingin mendapatkan tantangan dalam dunia Gadget Accessories yang saat ini dalam persaingan nya sangat pesat. kami menyediakan paket renumerasi menarik dan jenjang karir yang jelas.

Pada Bulan Mei 2017 PT. Urban Ritel Internasional membuka peluang kerja Sopir yang Bertanggung jawab atas pekerjaan Untuk Memenuhi kebutuhan Perusahaan Dalam Mengantar Barang Kepada konsumen/pelanggan.


DRIVER

 DESKRIPSI PEKERJAAN
  • Bertanggung jawab mengantar barang ke toko/pelanggan
  • Bertanggung jawab atas mobil dan juga barang yang dibawa
  • Bertanggung jawab atas kebersihan dan pemeliharaan kendaraan yang digunakan
  • Melakukan pengecekan menyeluruh terhadap kendaraan sebelum berangkat melaksanakan aktivitas
  • Membantu pekerjaan tim gudang apabila sedang tidak ada jadwal pengantaran
  • Pengalaman membawa mobil box
Requirements
  • Usia maksimal 40 tahun dan memiliki SIM A / SIM B1
  • Pendidikan minimal SMA/Sederajat
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai driver
  • Menguasai daerah JABODETABEK dan Pulau Jawa
  • Bersedia bekerja lembur
  • Dapat bekerja dalam Team
  • Pekerja keras, jujur, rajin, sehat fisik dan rohani
Batas Pendaftaran 27 Mei 2017

Bagi anda Yang Tertarik Dengan Lowongan Kerja Driver PT. Urban Ritel Internasional silakan Lengkapi Berkas anda kirim Via online DISINI



Lowongan Kerja Indomaret Terbaru 10 Mei 2017

Lowongan Kerja Indomaret

Indomaret merupakan jaringan minimarket yang menyediakan kebutuhan pokok dan kebutuhan sehari-hari dengan luas penjualan kurang dari 200 M2. Dikelola oleh PT Indomarco Prismatama, cikal bakal pembukaan Indomaret di Kalimantan dan toko pertama dibuka di Ancol, Jakarta Utara.
Tahun 1997 perusahaan mengembangkan bisnis gerai waralaba pertama di Indonesia, setelah Indomaret teruji dengan lebih dari 230 gerai. Pada Mei 2003 Indomaret meraih penghargaan “Perusahaan Waralaba 2003″ dari Presiden Megawati Soekarnoputri.
Hingga Juli 2009 Indomaret mencapai 3531 gerai. Dari total itu 1998 gerai adalah milik sendiri dan sisanya 1533 gerai waralaba milik masyarakat, yang tersebar di kota-kota di Jabotabek, Jawa Barat, Jawa Timur, Jawa Tengah, Jogjakarta, Bali dan Lampung. Di DKI Jakarta terdapat sekitar 488 gerai.


Indomaret mudah ditemukan di daerah perumahan, gedung perkantoran dan fasilitas umum karena penempatan lokasi gerai didasarkan pada motto “mudah dan hemat”.
Lebih dari 3.500 jenis produk makanan dan nonmakanan tersedia dengan harga bersaing, memenuhi hampir semua kebutuhan konsumen sehari-hari.
Didukung oleh 12 pusat distribusi, yang menggunakan teknologi mutakhir, Indomaret merupakan salah satu aset bisnis yang sangat menjanjikan. Keberadaan Indomaret diperkuat oleh anak perusahaan di bawah bendera grup INTRACO, yaitu Indogrosir, BSD Plaza dan Charmant.

PT. Indomarco prismatama melalui program rekrutment nya bulan mei tahun 2017 membuka kesempatan berkarir bagi muda mudi yang ingin bergabung bersama perusahaan. 
Berikut posisi yang Tersedia pada Brosur dibawah ini.



Bagi anda yang sudah membaca persyaratan yang tertera pada brosur diatas, segera lengkapi berkas persyaratan yang diminta dan jangan samapi lupa waktu dan tempat tes yang sudah di tetapkan. 

Rekrutmen Calon Karyawan Carrefour PT. Trans Retail Indonesia dengan Posisi eration leader ( Jabodetabek ) Batas Lowongan 23 Maret 2017

Lowongan Kerja Carrefour 




Oktober 1998
Carrefour membuka gerainya yang pertama di Indonesia, yaitu CarrefourCempaka Putih, dan memperkenalkan sistem hypermarket (Paserba Modern) dengan konsep One Stop Shopping.

Januari 2008
PT. Carrefour Indonesia membeli 75% saham PT. Alfa Retailindo Tbk.

April 2010
PT. Trans Retail (member dari Trans Corp) mengakuisisi PT. Carrefour Indonesia dengan kepemilikan 40% saham. Akuisisi ini menjadikan PT. Trans Retail sebagai pemegang saham utama diantara pemegang saham lainnya (Carrefour SA 39%, Carrefour Nederland BV 9.5% dan Onesia BV 11.5%).

Januari 2013
Trans Corp melalui PT. Trans Retail & PT. Trans Lifestyle mengambil alih sisa 60% saham PT. Carrefour Indonesia, kemudian mengubah nama menjadi PT. Trans Retail Indonesia. Pengambilalihan ini menjadikan PT. Trans Retail Indonesia satu-satunya hypermarket yang 100% dimiliki oleh pemegang saham Indonesia yang memberikan kesempatan seluas-luasnya kepada para pelaku UMKM di Indonesia untuk menjadi mitra usaha guna memajukan perekonomian Indonesia.

Juni 2014
PT. Trans Retail Indonesia, sebagai pihak yang mendapatkan hak untuk menggunakan nama dan merek dagang “Carrefour”, mulai memperkenalkan nama dan merek dagang baru yaitu Transmart Carrefour. Gerai pertamanya adalah Transmart Carrefour Tangerang Center.

 MENGAPA BERGABUNG DENGAN KAMI?

PT Trans Retail Indonesia tumbuh dan berkembang bersama-sama dengan pelanggan, lingkungan, karyawan (asosiasi), mitra bisnis, sektor pertanian dan industri terkait. Carrefour juga telah berkontribusi untuk menciptakan kesempatan kerja langsung dan tidak langsung untuk lebih dari 28.000 orang dan menekankankan penggunaan produk lokal yang pada gilirannya menciptakan lebih banyak peluang lapangan kerja di wilayah sehingga akan mengurangi urbanisasi ke kota.

PT. Trans Retail indonesia melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Maret tahun 2017 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja Posisi : 

eration Leader (Jabodetabek) -Carrefour (PT Trans Retail Indonesia)

DESKRIPSI PEKERJAAN

Job Responsibilities :

  • Responsible for day to day operation (Ordering, Goods Receiving, Transaction Processing, and Expenditures)
  • Monitors and manage activities which are related to stock adjustment.
  • Managing, evaluating and reporting implementation of Financial procedures at store.
  • Making sure that SOP are done 100% Correctly.

Requirements :

  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, any field.
  • Required language(s): English, Bahasa Indonesia
  • At least 3 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Age requirements: 25-35 Years Old.
  • Having Experience in the Hypermarket or Supermarket Business.
  • Preferably Manager/ Assistant Managers specializing in Purchasing/ Inventory/Material & Warehouse Management or equivalent.

Bagi Calon Pelamar yang Sudah Memenuhi Kriteria Yang Tercantum Di atas . Silakan Lengkapi berkas Anda Dak Kirim Lamaran Secara On line Ke Situs Lowongan Kerja Yang Sudah Di Tetapkan Perusahaan Ke alamat Di Bawah ini : 

KLIK (( DI SINI ))

Batas akhir Lowongan kerja di atas pada 
23 maret 2017

Sekian Informasi Lowongan Kerja ini Saya Sampaikan . semoga Dapat membantu Sobat Dalam Mencari Pekerjaan Yang Sesuai dengan Kemampuan Masing Masing .

Jangan Lupa Share informasi ini kepada sahabat atau Kerabat yang juga membutuhkan pekerjaan.

Harap Selalu waspada terhadap tindak penipuan Yang Mengatas namakan Perusahaan manapun.


Terimakasih...!!!  

Lowongan Kerja PT. Matahari Department Store Tbk Februari 2017

Lowongan Kerja PT. Matahari Department store Tbk

Lowongan Kerja PT. Matahari Department Store

PT Matahari Department Store Tbk (“Matahari” atau “Perseroan”) adalah perusahaan ritel terkemuka di Indonesia yang menyediakan perlengkapan fashion, aksesori, kecantikan, hingga peralatan rumah tangga dengan harga yang terjangkau. Matahari menghadirkan produk-produk stylish berkualitas tinggi serta pengalaman berbelanja yang istimewa, bekerja sama dengan pemasok lokal dan internasional yang terpercaya untuk menawarkan beragam produk terkini dari merek eksklusif dan merek internasional.
Posisi Matahari sebagai department store pilihan di Indonesia didukung oleh jajaran merek eksklusif yang diusungnya. Hanya dijual di gerai-gerai Perseroan, merek-merek tersebut secara konsisten berada di antara merek-merek terbaik di Indonesia, memenangkan sejumlah penghargaan terkait desain, kualitas dan nilai, sehingga membuktikan pemahaman Matahari akan kesadaran pelanggannya terhadap nilai sebuah produk.
Matahari telah hadir di kancah ritel Indonesia selama hampir enam dekade. Gerai pertamanya, yang merupakan toko pakaian untuk anak-anak, dibuka pada 24 Oktober 1958 di Pasar Baru, Jakarta. Sejak itu, Matahari terus berkembang menjadi perusahaan nasional, membuka department store modern pertama di Indonesia pada tahun 1972 dan mendirikan basis konsumen setia di seluruh Indonesia. Dengan jaringan 142 gerai di 66 kota, Matahari menyediakan lapangan pekerjaan bagi 50.000 orang di Indonesia dan mendapatkan 80% produk pembelian langsung dan konsinyasi dari sekitar 850 pemasok lokal.
Di tahun 2009, Perseroan melakukan spin off dari PT Matahari Putra Prima Tbk (MPP) untuk membentuk entitas baru, yakni PT Matahari Department Store Tbk (Matahari). Asia Color Company Limited, anak Perseroan CVC Capital Partners Asia Pacific III L.P. dan CVC Capital Partners Asia Pacific III Parallel Fund – A, L.P. (bersama “CVC Asia Fund III”) menjadi pemegang saham mayoritas Matahari pada bulan April 2010.
Saham Matahari yang ditawarkan kepada publik oleh Asia Color Company Limited dan PT Multipolar Tbk pada tahun 2013 menarik perhatian dunia dan meningkatkan kepemilikan publik atas Perseroan dari 1,85% menjadi 47,35% per 28 Maret 2013. Kegiatan ini tidak hanya meningkatkan profil Perseroan di Indonesia dan seluruh dunia, tetapi juga memperkuat likuiditas perdagangan sahamnya di Bursa Efek Indonesia, memperluas akses pembiayaan dari pasar domestik dan internasional serta meningkatkan potensi dalam memperoleh pengenaan
tarif pajak yang lebih rendah sesuai peraturan perpajakan di Indonesia.
Antara Maret 2014 hingga Februari 2015, Asia Color Company Limited mengurangi kepemilikan saham Perseroan, dan per 28 Februari 2015, Asia Color Company tercatat memiliki 2,00% saham Perseroan, sementara PT Multipolar Tbk memiliki 20,48% dan publik 77,52%. Pada bulan Mei 2016, Asia Color Company Limited melepaskan kepemilikan saham Perseroan sehingga pada saat ini pemegang saham Perseroan adalah PT Multipolar Tbk sebesar 20,48% dan publik sebesar 79,52%. Pada tanggal 6 September 2016, PT Multipolar Tbk mengurangi kepemilikian saham Perseroan sehingga pemegang saham Perseroan pada saat ini adalah PT multipolar Tbk sebesar 17,48% dan Publik sebesar 82,52%.
Menyadari potensi perdagangan elektronik / e-commerce untuk memperluas usaha Perseroan ke seluruh Indonesia, Matahari melaksanakan hak opsinya untuk membeli 2.631.580 (dua juta enam ratus tiga puluh satu ribu lima ratus delapan puluh) saham PT Global Ecommerce Indonesia (GEI) atau merepresentasikan 2,5% dari total saham GEI. Pada 16 Desember 2015, sehubungan dengan kenaikan modal saham GEI yang telah ditempatkan dan disetor penuh, maka saham GEI yang dimiliki oleh Perseroan terdilusi menjadi 1,99%. Pada tanggal 30 Desember 2015, Perseroan kembali melaksanakan hak opsi untuk membeli 4.404.700 (empat juta empat ratus empat ribu tujuh ratus) saham, sehingga total saham GEI yang dimiliki Perseroan menjadi 7.036.200 atau 5,16% dari total saham GEI. Pada 20 Januari 2016, Perseroan melaksanakan tambahan hak opsi untuk membeli 7.864.075 (tujuh juta delapan ratus enam puluh empat ribu tujuh puluh lima) saham GEI, menjadikan total saham yang dimiliki Perseroan sebesar 10,33%. Saham tersebut kemudian terdilusi menjadi 10% setelah seluruh pemegang hak opsi melaksanakan hak opsinya, sehingga per tanggal 29 Januari 2016, Perseroan memiliki 10% dari total saham GEI.
PT. Matahari Department Store Tbk merupakan perusahaan retail terkemuka yang memiliki lebih dari 140 toko di seluruh Indonesia.
Mengacu pada perkembangan bisnis kami yang pesat maka kami mengundang anda yang dinamis dan kompeten untuk bergabung dengan tim sukses kami pada posisi:


1. STORE SUPERVISOR
                     
                                Tugas Utama:

  • Bertanggungjawab terhadap pencapaian target penjualan, menganalisa produktivitas masing-masing brand, mengatur dan mengontrol inventori dan angka kehilangan, serta memimpin dan mengembangkan tim.


2. HR & GA SUPERVISO

   Tugas Utama:

  • Bertanggungjawab terhadap Manajemen Sumber Daya Manusia : rekrutmen, pelatihan, kepersonaliaan & penggajian, hubungan industrial, hubungan ketenagakerjaan, dan general affair.
  •  Bertanggungjawab untuk memelihara hubungan baik dengan pihak-pihak eksternal seperti sekolah dan institusi pemerintahan.

             3. VISUAL MERCHANDISING SUPERVISOR
     
                       Tugas Utama:

  • Bertanggungjawab terhadap visual merchandising(VM) di toko, untuk mendukung pencapaian target penjualan.
  • Memastikan presentasi VM di toko terlihat menarik untuk konsumen dan sesuai dengan standar perusahaan
  • Memberikan training dan pengarahan untuk tim VM dan tim sales dalam rangka meningkatkan kemampuan dan pengetahuan tentang trend fashion.
  • Membantu tim operasional toko menyediakan material promosi yang dibutuhkan.
Kualifikasi:
  • Pria / Wanita, max. 32 tahun. Min. S1 dari universitas terkemuka, GPA ≥ 2,75. (terbuka bagi lulusan D3 dengan pengalaman min. 1 tahun).
  • Lulusan dari berbagai jurusan (1)
  • Lulusan dari Hukum/Psikologi/Manajemen (2)
  • Lulusan dari Arsitek/Desain Interior/Desain Grafis/Desain Komunikasi Visual (3)
  • Pengalaman di bidang yang sama akan menjadi nilai tambah
  • Memiliki potensi kepemimipinan, analisa yang kuat dan ketrampilan interpersonal yang baik.
  • Tidak buta warna, dan bersedia mengikuti jam kerja shifting

Bagi Sobat Yang Sudah Memenuhi Kriteria yang Tercantum Di atas . Silakan kirim Lamaran anda melalui website di bawah ini .
KLik ( DI SINI )

Batas Lowongan Kerja diatas pada :
12 Februari 2017

Sekian informasi lowongan Kerja kali ini saya sampaikan. semoga apa yang di harapkan bagi calon pelamar bisa terwujud dan diterima Bekerja.

Jangan Lupa share informasi ini kepada sahabat atau kerabat yang juga membutuhkan pekerjaan .

harap selalu waspada terhadap segala tindak penipuan yang mengatas namakan perusahaan manapun .


Terimaksih.....!!!!!!

Lowongan Kerja Indomaret Terbaru 17 Februari 2017

Lowongan Kerja Indomaret 

Lowongan Kerja Indomaret


Selama berdirinya dan pengembangan, Indomaret percaya ini:

Penglihatan

Menjadi aset nasional dalam bentuk jaringan waralaba ritel yang unggul dalam persaingan global.
Motto :

( Mudah & Ekonomis )


Budaya :

Menjunjung tinggi nilai-nilai integritas terdiri dari TRUTH dan kejujuran, keadilan, kerjasama, pertumbuhan yang cepat melalui INOVASI EKONOMI, dan KEPUASAN PELANGGAN baik secara eksternal maupun internal
Essence 
Merangkul kehidupan yang lebih baik dengan senyum ketulusan.
Sejarah : 
Berasal dari ide untuk memfasilitasi penyediaan karyawan kebutuhan pokok sehari-hari, toko, dikenal sebagai Indomaret, didirikan pada tahun 1988. Sebagai toko dikembangkan, Perusahaan tertarik untuk lebih mengeksplorasi dan memahami konsumen berbagai kebutuhan dan perilaku belanja. Oleh karena itu, beberapa karyawan ditugaskan untuk mengamati dan meneliti perilaku pembelian masyarakat. Disimpulkan bahwa orang lebih suka berbelanja di toko-toko modern karena lebih banyak pilihan produk berkualitas, harga yang kompetitif tetap, serta suasana yang nyaman.

Dengan pengetahuan tentang kebutuhan konsumen, keterampilan manajemen toko, perilaku belanja pergeseran masyarakat terhadap outlet modern, keluarlah keinginan untuk lebih melayani Indonesia secara nasional. Ini disadari ketika Indomaret yang terdaftar sebagai badan hukum, PT. Indomarco Prismatama, dengan visi "menjadi jaringan ritel yang sangat baik" dan menekankan pada motto "mudah dan ekonomis".
Pada awalnya, Indomaret dirancang di sekitar daerah pemukiman konsumen, menyediakan berbagai kebutuhan pokok dan sehari-hari dan melayani berbagai masyarakat umum dengan luas sekitar 200 m2.

Sebagai pasar terus berkembang, lebih outlet didirikan di berbagai daerah perumahan, komersial dan pariwisata. Hal ini memungkinkan Indomaret untuk belajar bagaimana untuk mengoperasikan jaringan ritel berskala besar dan untuk mendapatkan pengalaman yang lebih kompleks.

Dengan pengetahuan dan keterampilan untuk mengoperasikan jaringan ritel skala besar, manajemen berkomitmen untuk mengubah Indomaret menjadi aset nasional yang dioperasikan oleh orang Indonesia sangat baik. Sebagai aset nasional, kita ingin memberikan kontribusi kepada masyarakat Indonesia melalui bisnis waralaba dan bersaing secara global. Oleh karena itu, visi tranformed menjadi "menjadi aset nasional dalam bentuk jaringan waralaba ritel yang unggul dalam persaingan global".

Waralaba Indomaret adalah pelopor di Indonesia. Respon publik yang sangat positif, yang mengarah ke jumlah yang semakin meningkat dari franchisee Indomaret. Perusahaan juga memperoleh pengakuan pemerintah melalui "Top Perusahaan Franchise Indonesia" penghargaan pada tahun 2003. semacam ini adalah yang pertama yang pernah diberikan kepada perusahaan minimarket di Indonesia dan sampai sekarang kami satu-satunya penerima. 
Pada saat ini, Indomaret yang berkembang sangat pesat, dengan lebih dari 7.469 outlet di Jawa, Madura, Bali, Sumatera dan Sulawesi, yang terdiri dari 40% waralaba dan 60% Perusahaan milik outlet. Sebagian besar barang yang dipasok ke semua toko didistribusikan oleh 17 pusat distribusi yang menyediakan lebih dari 4.800 produk yang berbeda.

Hari ini, posisi Indomaret di pasar ritel diperkuat dengan kehadiran Indogrosir, anak perusahaan fokus pada bisnis grosir.

alamat perusahaan : 
Indomarco Prismatama.PT. (Indomaret), Jakarta Selatan, Indonesia.

Pada tahun 2017 PT. Indomarco Prismatama Membuka lowongan Pekerjaan dengan Posisi :

Logistic Pengawas 

Descripsi Pekerjaan :

  • Mengelola Sistem Pengendalian Persediaan dan Perencanaan kebutuhan kapasitas masa depan.
  • Menjaga Kebersihan Gudang.
  • Mengontrol pengiriman,pembelian dan penyelesaiaan barang yang rusak dan hilang

Persyaratan Kandidat :
  • Kandidat setidak nya memiliki gelar sarjana teknik industri/ studi bisnis/ administrasi/ management, Logistic/ transportasi atau setara dari universitas terkemuka 
  • IPK Minimal 3.00
  • Usia Maksimal 25 tahun untuk sarjana dan maksimal 27 tahun untuk master
  • Fresh Graduate / pengalaman maksimal 2 tahun
  • Bersedia di tempatakan area INDONESIA
  • Lebih di sukai Supervisor/koordinator Mengkhususkan diri dalam Rantai logistic / pasokan atau stara 
  • Mohon Kirim aplikasi anda melalui website Kami carer.indomaretgroup.com
Batas Pendaftaran lowongan ini Pada
17 Februari 2017

bagi sobat yang sudah memenuhi kriteria yang tercantum diatas. silakan kirim lamaran anda yang lengkap ke website indomaret tertera di atas atau bisa klik di [ DiSINI ]

Sekian Informasi ini saya sampaikan semoga dapat membatu sobat yang masih mencari pekerjaan .

Jangan Lupa share kepada sahabat atau kerabat yang membutuhkan.

Harap selalu waspada terhadap tindak penipuan yang mengatas namakan perusahaan manapun

Lowongan Kerja PT. Agung Podomoro Land tbk 28 februari 2017



Lowongan Kerja PT. Agung Pdomoro Land



Posisi Quantity Surveor Regional

 DESKRIPSI PEKERJAAN

Persyaratan:
  • Lulus Pendidikan minimal S1 Dari Program Studi Teknik Sipil, Arsitektur, Teknik Mesin, Teknik Elektro ATAU Dari universitas ternama.
  • Pengalaman kerja di QS Bidang Struktur ATAU QS Mechanical Electrical minimal 8 Tahun, Diutamakan Dari Perusahaan pengembang Properti ATAU konsultan QS.
  • Berpengalaman menangani Pekerjaan QS hearts Satu SIKLUS Proyek Penuh.
  • Berusia 30 sd 40 Tahun.
  • Penempatan di Jakarta dan bersedia melaksanakan telkom Keluar kota.
Tugas Dan Tanggung Jawab:
  • Mengukur gambar using Program AutoCAD.
  • Menghitung mencakup biaya Pekerjaan.
  • Memeriksa Produk Quantity Surveyor Dari tim Proyek.
  • Membandingkan Produk Quantity Surveyor antarproyek.
  • Melaporkan Produk Quantity Surveyor Sesuai KETENTUAN Perusahaan.
  • Menyusun Produk Quantity Surveyor JIKA tim Proyek Belum ada.
  • Berkoordinasi DENGAN parties internal yang (tim QS Proyek, holding Project, Dirwas memegang) Dan parties eksternal (konsultan, kontraktor, pemasok Dan).
  • Melaporkan Pekerjaan ditunjukan kepada Kepala QS Daerah.
Kirim Lamaran anda ke alamat 
Di Sini

Batas Lowongan kerja di atas pada 
28 Februari 2017

 INFORMASI PERUSAHAAN

PERINGATAN !!!
AGUNG PODOMORO LAND tidak dan tidak akan meminta uang dari pelamar dalam keadaan apapun atau pada setiap titik dalam proses seleksi dan rekrutmen.
Mohon dicatat email palsu, panggilan mencurigakan atau bentuk lain atas nama AGUNG PODOMORO LAND dengan tawaran pekerjaan dan surat penunjukan yang menyatakan rincian AGUNG PODOMORO LAND (dan / atau anak perusahaan).
Untuk informasi mengenai proses rekrutmen dan seleksi, silakan hubungi Tim Rekrutmen AGUNG PODOMORO LAND di: (+6221) 30046888
Informasi lebih lanjut tentang lowongan kami saat ini, silakan kunjungi: http://www.agungpodomoro-career.com/

PT Agung Podomoro Land Tbk. (APLN) adalah terkemuka pemilik terintegrasi diversifikasi real estate, pengembang dan manajer di ritel, komersial, dan segmen perumahan real estate dengan kepemilikan beragam. Kami memiliki model pengembangan properti terpadu, dari pembebasan lahan dan / atau sumber, untuk desain dan pengembangan, proyek manajemen, penjualan, penyewaan komersial dan pemasaran, untuk operasi dan manajemen dari perkembangan kami superblok, pusat perbelanjaan, perkantoran, hotel, dan apartemen perumahan dan rumah-rumah. Kami dikenal sebagai pelopor pengembangan superblok. proyek tengara berkualitas tinggi, untuk beberapa nama yang Pluit City, SOHO @ Podomoro City, Sofitel Bali Nusa Dua Beach Resorts, dan Podomoro City Deli Medan.

 MENGAPA Bergabung DENGAN KAMI?

PT. Agung Podomoro Land, Tbk telah berkomitmen untuk fokus pada industri properti selama lebih dari 40 tahun. Kemauan untuk terus berinovasi dan menciptakan mendorong kita untuk menjadi "penggerak pertama" dan memiliki "gigitan pertama" di pasar properti nasional. Tantangan kita lebih besar, lebih bervariasi dan lebih merangsang daripada kebanyakan, menawarkan banyak peluang karir. Karena ekspansi bisnis kami yang agresif, kami sedang mencari para profesional yang sangat berbakat, khusus untuk manajer dan posisi yang lebih tinggi yang memiliki keahlian dalam Pengembangan Proyek Properti atau di Mall, Hotel & Apartment Manajemen Operasi.
Back To Top